Manager Technico-commercial Sédentaire CVC H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Fondé en 1921, Mitsubishi Electric est devenu, grâce à son savoir-faire industriel, un leader mondial de la production et la vente d'équipements électriques et électroniques. Avec près de 120 000 salariés dont 2000 chercheurs, le groupe, présent dans 36 pays et sur 5 continents, réalise un chiffre d'affaires annuel de plus de 40 milliards d'euros.

Implantée en France depuis 1991, sa division chauffage climatisation compte aujourd'hui parmi les leaders du chauffage et de la climatisation par détente directe tant pour l'équipement de la maison que pour les applications pour le secteur tertiaire.

Elle combine l'excellence de produits fabriqués au Japon, en Thaïlande et en Ecosse et la réactivité d'un service de proximité.  

Référence

2024-280  

Description du poste

Titre du poste

Manager Technico-commercial Sédentaire CVC H/F

Mission générale

 

Pour accompagner et poursuivre sa forte croissance, Mitsubishi Electric a décidé de renforcer son équipe régionale !

 

En tant que Manager Technico-commercial Sédentaire CVC, directement rattaché(e) au Directeur Régional, vous piloterez et animerez au quotidien l’équipe de technico-commerciaux sédentaires de la direction régionale IDF.

 

En charge de l’analyse des demandes, de la réalisation des offres, du chiffrage et des devis auprès de nos clients (distributeurs et installeurs, bureau d'études) sur l’ensemble de nos gammes de produits (pompe à chaleur, climatisation, chiller) le pôle sédentaire travaille en étroite collaboration quotidienne avec la force de vente itinérante (commerciaux, prescripteurs, grands comptes).

 

Véritable référent auprès de votre équipe vous vous assurerez de la mobilisation individuelle et collective autour des objectifs commerciaux régionaux et de la satisfaction de nos clients. Vous serez également un point d’entrée privilégié et un véritable facilitateur pour répondre aux sollicitations en interne comme des besoins de nos clients en externe.

 

 

Vos missions principales sont : 

  • Accueillir et intégrer les nouveaux membres de l'équipe
  • Piloter et organiser le pôle au quotidien
  • Favoriser le développement des compétences de votre équipe et son autonomie 
  • Accompagner techniquement et commercialement son équipe
  • Définir et mettre en œuvre le plan d'action commercial en coordination avec son manager
  • Définir la priorité des actions
  • Piloter et développer les outils de suivi de l’activité, des résultats et de performance de l’équipe
  • Réaliser des actions commerciales et études ciblées en collaboration avec le responsable des ventes et son équipe

 

 

Type de contrat

CDI

Profil

 

Formation dans le génie climatique ou équivalent (Thermique, ventilation, chauffage, ...)

 

Vous justifiez d’une expérience de minimum 3/5 ans dans des fonctions à vocations commerciales et/ou d'encadrement d'équipe dans le génie climatique.

 

Votre capacité de conviction, votre leadership, votre culture du résultat, votre orientation et votre sens de la satisfaction client sont reconnus.

 

Vous aimez convaincre! Fédérer, mobiliser les équipes et garantir la satisfaction client. Ce poste est pour vous !

 

Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office) et la pratique de l’anglais est un atout supplémentaire.

 

 

Les principaux avantages si vous nous rejoignez !

 

- Une formation métier individuelle et un accompagnement spécifique à nos méthodes de travail
- De réelles possibilités d'évolutions et de carrière sur nos différents métiers
- Primes de participation et d'intéressement
- Salaire sur 13e mois
- 13 jours RTT 
- Une carte ticket restaurant
- Un CSE proposant de multiples avantages (Chèques vacances et rentrée scolaires, prise en charge d'une partie de vos licences sportives...)

 

 

Mitsubishi Electric est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des femmes et hommes et au bien-être de ses salariés. Mitsubishi Electric s’engage à étudier à compétences et à chances égales, toutes les candidatures.

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu de travail

Rueil Malmaison

Critères candidat

Langues

Anglais (2- Niveau professionnel)